設想你正在做著非常享受的工作，而且這份工作帶給你一種使命感和目標感。 這是怎樣的工作呢？當我們從事喜歡的工作時，我們將會盡善盡美，即便對一些日常的鎖碎事情也會為之鼓舞歡欣或以挑戰者的心態視之。此時，你需要清...[閱讀全文]
很多成功人士都有一個共同的體會：要想有所作為，就必須提升自我管理能力。職場人只有不斷提升自己，才能獲得成功。 不進化，只能永遠呆在“流水線” 小慧，2008年從河南老家來到東莞，尋找自己的夢想，由于...[閱讀全文]
在卡內基的書里，有這樣一個案例：一天下午查爾斯施瓦布經過一家他的鋼鐵廠，撞見幾個雇員正在抽煙，而頭頂上方正掛著“請勿吸煙”的牌子。施瓦布先生是不是因此就指著牌子說“你不識字嗎?”沒有。他只是走過去，遞給每人一支煙...[閱讀全文]
職業規劃師認為，職場新人要謀求職業生涯良性發展，必須抓住入職前三年，合理進行規劃，提出了三點建議： 沉下心來打基礎。多思考，碰到難以解決的困惑不妨求助于專業的職業生涯規劃師，理性確立目標并付諸堅定而有效的行動...[閱讀全文]
如果你認為離開了校園就意味著學習生涯的結束，那么就錯了。在工作中，無論是職場新人還是打拼數年的職場精英，都需要不斷學習，不斷提升自我，才能讓自己立于不敗之地。不管是簡單的基層工作，還是高層的管理工作，每天堅持進...[閱讀全文]
現在年輕的80后，90后剛進入職場，職場人生才剛剛開始，對于職場還沒有清晰的認識，很容易產生心理變動。目前尚未就業的同學的心態有以下幾種： 1、盲目樂觀 對當前就業形勢作盲目樂觀的估計或預...[閱讀全文]
現實生活中，有些人在社交中總交不上朋友，或者是交了朋友沒多久，朋友又離他而去，平時和同事的關系也不融洽。究其原因，社交中的不良心理狀態阻礙了人際關系的正常發展，也就是心理醫生所談到的社交病態心理。較常見的有以...[閱讀全文]
從最初的大學英語四六級證書、全國計算機二級證書、普通話等級證書到現在的雙學位證書、托業考試成績、小語種考試、人力資源管理師、駕駛證……各種證書也順應“潮流”而層出不窮。“多一個證書就多一條出路”也成為很多大學生在大...[閱讀全文]
每天，我們都要在生活和工作中解決一些綜合性的問題。那些能夠發現問題、解決問題并迅速作出有效決斷的人行情將持續升溫，在商業經營、管理咨詢、公共管理、科學、醫藥和工程領域需求量驟增。 一、解決問題的能力 ...[閱讀全文]
