我部2016年度考試錄用公務員首批進入面試的人員名單已在國家公務員局網站上公布。根據《中央機關及其直屬機構2016年度考試錄用公務員工作實施方案》要求，為進一步做好我部2016年度考試錄用公務員面試工作，現將有關事項通...[閱讀全文]
互聯網是二十世紀人類最大的發明，它真的將人類一網打盡，不論你愿不愿意、知不知道，其實你都已被網絡其中，在不知不覺中融入互聯網生態。互聯網真的有改變一切的力量，它正在默默地、也是強行地連接一切，它的魔力才剛剛露出...[閱讀全文]
文章寫作題是公務員考試中申論科目常考的題型之一，也是很多考生最怕的題目。下面從文體、內容、語言和結構四個方面為各位考生詳細分析申論文章的基本要求。 申論文章是要求考生在給定字數范圍內，針對特定的社會現象...[閱讀全文]
公務員考試公共科目為行測和申論，其中申論考試歸根到底是一種能力考試，尤其注重對考生理解問題、分析問題、解決問題能力的考查。而申論能力的提高離不開知識的積累，應試者可以通過閱讀近一年來的《半月談》、《時事資料手冊...[閱讀全文]
怎么能夠在面試中獲得優異成績，面試策略是必不可少的。下面，新私學教育為大家總結出一套面試技巧，希望即將參加面試的考生們認真復習，考出理想成績。 關鍵一：考官如何判分 對于面試，想要真正答好，你得明確考官是如...[閱讀全文]
公務員考試公共科目為行測和申論，其中申論考試歸根到底是一種能力考試，尤其注重對考生理解問題、分析問題、解決問題能力的考查。而申論能力的提高離不開知識的積累，應試者可以通過閱讀近一年來的《半月談》、《時事資料手冊...[閱讀全文]
一個機構的穩定運作和長遠發展，脫離不了科學的管理，在管理中一定會有一種垂直的關系，有各級領導和各部門下屬。處理好上下級關系是每一個社會人都應該掌握的必備能力，也是公務員面試中經常考查的因素。下面就剛進入單位...[閱讀全文]
在以往的考試中，很多考生都會有疑問，面試到底考的是什么?是專業知識?是業務素養?還是情商?其實這些都對，但是各位考生，你千萬不要忘記，面試最根本的是考察我們人與人之間的交流。考察你是不是一個有禮貌的人、是不是一個...[閱讀全文]
公務員考試中，很多考生的心里也是“七上八下”，尤其對于準備不足的考生而言。一直以來，占據申論考試“半壁江山”的寫作題也是考生面臨的“難中之難”。不同于高考的寫作題，公務員考試有其自成一體的文體風格，不僅要求結合給定...[閱讀全文]
無領導小組討論是公務員面試中，除結構化面試外的另一種重要測評方式。近年來，越來越多的地方或部委，開始引入無領導小組討論來選拔人才。比起結構化面試，很多考生不愿面對無領導小組討論這種考察方式。因為結構化面試壓力...[閱讀全文]
