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1.統(tǒng)籌綜合部全面工作，協(xié)調(diào)行政、后勤、司機(jī)等各模塊職能落地，審批部門(mén)重要事項(xiàng)，對(duì)部門(mén)工作負(fù)總責(zé)，并協(xié)助副總處理相關(guān)事務(wù)；
2.負(fù)責(zé)公司行政及后勤體系的規(guī)劃、建設(shè)與優(yōu)化，保障各項(xiàng)事務(wù)高效運(yùn)轉(zhuǎn)；
3.具備豐富的行政管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握行政管理專業(yè)技能與實(shí)操技巧；
4.制定并落地執(zhí)行行政管理制度及流程，持續(xù)提升行政工作效率；
5.負(fù)責(zé)突發(fā)事件的處理及應(yīng)急預(yù)案的制定與實(shí)施，保障公司正常運(yùn)營(yíng)。

.1.統(tǒng)籌總經(jīng)辦全面工作，負(fù)責(zé)制定部門(mén)工作計(jì)劃，把控工作方向與執(zhí)行效率，對(duì)部門(mén)整體工作成效負(fù)責(zé)；
.2.牽頭組織公司重要制度的起草、修訂與完善工作，推動(dòng)制度落地執(zhí)行；同時(shí)負(fù)責(zé)組織實(shí)施績(jī)效考核體系，跟進(jìn)考核結(jié)果應(yīng)用，助力提升團(tuán)隊(duì)效能；
.3.牽頭處理公司核心事務(wù)，包括全程跟進(jìn)管理層部署任務(wù)的推進(jìn)情況、協(xié)調(diào)跨部門(mén)重要事項(xiàng)的溝通對(duì)接、負(fù)責(zé)高層會(huì)議的籌備組織及紀(jì)要整理等；
4.協(xié)助副總協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)外各項(xiàng)工作，主動(dòng)對(duì)接重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)展，協(xié)調(diào)解決執(zhí)行過(guò)程中的卡點(diǎn)問(wèn)題，確保重點(diǎn)工作高效落地。
5.本科以上，行政管理、工商管理、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

1.會(huì)務(wù)組織：負(fù)責(zé)公司各類會(huì)議的全程統(tǒng)籌與執(zhí)行，包括但不限于會(huì)議方案策劃、參會(huì)人員邀請(qǐng)與通知、會(huì)議材料準(zhǔn)備、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)及會(huì)議紀(jì)要撰寫(xiě)與分發(fā)等工作，確保會(huì)議高效、有序進(jìn)行。
2.文檔管理：建立并完善公司文檔管理體系，負(fù)責(zé)各類文件、合同、資料的接收、登記、傳閱、復(fù)印、歸檔、保管等工作，保證文檔的完整性、準(zhǔn)確性和安全性，同時(shí)做好文檔的借閱管理，嚴(yán)格遵守保密制度。
3.印章制度執(zhí)行：嚴(yán)格執(zhí)行公司印章管理相關(guān)制度，負(fù)責(zé)印章的保管、使用登記等工作，對(duì)用印申請(qǐng)進(jìn)行嚴(yán)格審核，確保印章使用的規(guī)范性和合法性，杜絕違規(guī)用印情況的發(fā)生。
4.檔案與證件維護(hù)：負(fù)責(zé)公司各類檔案（如人事檔案、財(cái)務(wù)檔案、業(yè)務(wù)檔案等）的整理、分類、保管和定期清點(diǎn)工作，同時(shí)承擔(dān)公司各類證件（如營(yíng)業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書(shū)等）的申領(lǐng)、變更、年檢、保管等維護(hù)工作，確保檔案和證件的齊全、有效。
5.其他事務(wù)：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與綜合管理相關(guān)的臨時(shí)性工作。
6.本科以上，行政管理、工商管理、漢語(yǔ)言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先

.1.協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展部門(mén)日常管理工作，包括團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)、流程優(yōu)化及工作目標(biāo)推進(jìn)等，確保財(cái)務(wù)部門(mén)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
.2.負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算與資金管理工作：審核賬務(wù)處理的合規(guī)性與準(zhǔn)確性，保障財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)真實(shí)可靠；制定科學(xué)的資金調(diào)度計(jì)劃，統(tǒng)籌資金收支安排，平衡資金流動(dòng)性與收益性，確保資金安全及高效使用。
.3.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)分析與稅務(wù)處理工作：定期對(duì)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行深度復(fù)盤(pán)分析，精準(zhǔn)提煉關(guān)鍵指標(biāo)與趨勢(shì)，形成專業(yè)財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供數(shù)據(jù)支撐。
任職要求：
需具備 4-7 年以上財(cái)會(huì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，持有會(huì)計(jì)師及以上專業(yè)資格證書(shū)；
擁有扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)與豐富的實(shí)操能力，具備良好的數(shù)據(jù)分析與風(fēng)險(xiǎn)判斷能力。

1. 負(fù)責(zé)記錄董事長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)任務(wù)，及時(shí)傳達(dá)至相關(guān)部門(mén)或人員，并跟進(jìn)任務(wù)推進(jìn)情況，做好工作安排的統(tǒng)籌管理，確保各項(xiàng)事務(wù)有序落實(shí)；
2.承擔(dān)公文、報(bào)告、郵件等各類文書(shū)的撰寫(xiě)工作，保證文書(shū)內(nèi)容準(zhǔn)確、規(guī)范、條理清晰；
3.高效處理董事長(zhǎng)臨時(shí)交辦的事務(wù)，具備快速響應(yīng)和靈活處理問(wèn)題的能力；
4.負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)辦公室內(nèi)務(wù)整理，包括環(huán)境維護(hù)、文件資料歸檔等，營(yíng)造整潔有序的辦公環(huán)境
5.能夠適應(yīng)出差安排，配合完成異地相關(guān)工作。

一、招聘管理
1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和各部門(mén)的用人需求，協(xié)助制定招聘計(jì)劃和招聘策略。 2、負(fù)責(zé)招聘渠道的拓展、維護(hù)和管理，如網(wǎng)絡(luò)招聘平臺(tái)、校園招聘、社會(huì)招聘等。
3、篩選簡(jiǎn)歷，安排面試，包括初試的組織與協(xié)調(diào)，以及面試結(jié)果的反饋。
4、協(xié)助辦理新員工的入職手續(xù)，包括入職資料的收集、整理和歸檔。

二、員工關(guān)系管理
1、負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)訂、變更、解除和終止等工作，確保勞動(dòng)合同的規(guī)范性和合法性。 2、建立和維護(hù)員工檔案，及時(shí)更新員工信息，保證員工檔案的完整性和準(zhǔn)確性。
3、協(xié)助處理員工的申訴和勞動(dòng)爭(zhēng)議，協(xié)調(diào)員工與公司之間的關(guān)系，營(yíng)造和諧的工作氛圍。
4、組織員工活動(dòng)，增強(qiáng)員工的凝聚力和歸屬感，如團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日慶祝活動(dòng)等。

三、薪酬福利管理
1、協(xié)助進(jìn)行薪資核算，確保薪資發(fā)放的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
2、負(fù)責(zé)員工社會(huì)保險(xiǎn)、公積金等福利的辦理和繳納工作，及時(shí)處理相關(guān)的增減員手續(xù)。 3、收集和整理薪酬福利相關(guān)的數(shù)據(jù)和信息，為薪酬福利政策的制定和調(diào)整提供支持。

四、其他工作
1、協(xié)助完成人力資源部的其他日常工作，如部門(mén)文件的整理、歸檔等。
2、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性任務(wù)。

負(fù)責(zé)部門(mén)管理，實(shí)施并定制設(shè)備更新維護(hù)、重大維修保養(yǎng)計(jì)劃、酒店工程維修業(yè)務(wù)。

有酒店從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

上班時(shí)間：9：00-17：30、14：30-23：00、12：00-20：30.有三個(gè)班次（兩人輪替）

月休4天

工作內(nèi)容：統(tǒng)籌餐飲日常管理及樓面對(duì)客服務(wù)

工作要求：有酒店從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 持電工證

薪資4-5k 月休4天

--我們需要你--
一、業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)
●負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的內(nèi)外銷(xiāo)業(yè)務(wù)、產(chǎn)品推廣，開(kāi)拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)、管理和開(kāi)發(fā)客戶。
●通過(guò)各種途徑尋找潛在客戶，如阿里巴巴國(guó)際站、1688平臺(tái)、展會(huì)、海關(guān)數(shù)據(jù)、等，并做好公司分配的詢盤(pán)回復(fù)，產(chǎn)品報(bào)價(jià)，客戶樣品制作安排及寄送安排。
二、客戶關(guān)系管理
●建立客戶檔案，做好客戶關(guān)系管理，提供親和力和良好的服務(wù)意識(shí)，維護(hù)客戶關(guān)系。
●及時(shí)回復(fù)客戶的詢問(wèn)和投訴，解決客戶問(wèn)題，提高客戶滿意度。
●負(fù)責(zé)老客戶及公司分配客戶的維護(hù)工作，促進(jìn)老客戶及休眠客戶的返單。
三、商務(wù)談判與接待
●與客戶進(jìn)行商務(wù)談判，了解客戶需求，制定合適的方案，簽訂相關(guān)合同，制作PI等相關(guān)表格，確保訂單的順利完成。
●負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)外客戶來(lái)訪接待工作，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的接待服務(wù)。
四、訂單跟蹤
●負(fù)責(zé)客戶定單在公司內(nèi)部下單、跟單、出貨等過(guò)程的及時(shí)跟蹤，協(xié)助跟單員解決跟單問(wèn)題，確保訂單的順利完成。
五、訂單收款跟進(jìn)及落實(shí)
●根據(jù)出貨明細(xì)負(fù)責(zé)已出貨訂單的收款及系統(tǒng)收款單錄入工作。

--我們能提供--
●完善的福利保障
法定節(jié)假日放假 + 帶薪年假
入職即購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)
繳納社保
● 暖心員工關(guān)懷
生日會(huì) / 周年紀(jì)念儀式 + 專屬禮包
不定期下午茶補(bǔ)給/團(tuán)隊(duì)聚餐
●職業(yè)躍升計(jì)劃
專業(yè)技能培訓(xùn)
開(kāi)放內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)，助力多維度發(fā)展。

--我們需要你--
1：統(tǒng)籌質(zhì)檢計(jì)劃與執(zhí)行，合理安排工作以高效覆蓋所有待檢品；監(jiān)督質(zhì)檢流程，定時(shí)抽檢并記錄，確保符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；靈活調(diào)整資源優(yōu)先級(jí)，保障緊急訂單 / 特殊產(chǎn)品的生產(chǎn)交付進(jìn)度。
2：制定并更新質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)文件，確保清晰可執(zhí)行；組織質(zhì)檢員標(biāo)準(zhǔn)化操作培訓(xùn)，定期考核流程規(guī)范性，減少人為誤差。
3：統(tǒng)籌質(zhì)檢團(tuán)隊(duì)日常工作，優(yōu)化人員配置提升效率；協(xié)調(diào)與生產(chǎn)、采購(gòu)、倉(cāng)儲(chǔ)等部門(mén)溝通，及時(shí)反饋質(zhì)量異常并推動(dòng)整改閉環(huán)。
4：主導(dǎo)不合格品判定、隔離、記錄及復(fù)檢，組織質(zhì)量異常分析會(huì)，提出糾正預(yù)防措施；定期匯總質(zhì)檢數(shù)據(jù)（合格率、返工率等），編制質(zhì)量異常單，推動(dòng)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
5：負(fù)責(zé)品檢區(qū)域現(xiàn)場(chǎng)管理（6S、產(chǎn)品擺放、設(shè)備工具維護(hù)等），確保符合安全標(biāo)準(zhǔn)；監(jiān)督質(zhì)檢員操作規(guī)范性，及時(shí)糾正違規(guī)，規(guī)避質(zhì)量與安全風(fēng)險(xiǎn)。
-- 我們希望你--
1：3年以上陶瓷行業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)；
2：具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理技能；
3：熟悉質(zhì)量審核，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
4：具備分析和解決問(wèn)題的能力；
5：出色的溝通和協(xié)調(diào)能力，與不同部門(mén)有效合作；
--我們能為你提供--
1：完善的福利保障
●法定節(jié)假日放假 + 帶薪年假
●入職即購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)
●繳納社保
2：暖心員工關(guān)懷
●生日會(huì) / 周年紀(jì)念儀式 + 專屬禮包
●不定期下午茶補(bǔ)給/團(tuán)隊(duì)聚餐
3：職業(yè)躍升計(jì)劃
●專業(yè)技能培訓(xùn)
●開(kāi)放內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)，助力多維度發(fā)展。

--我們需要你--
1：根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，組織車(chē)間生產(chǎn)，制定車(chē)間生產(chǎn)的具體計(jì)劃，并有效落實(shí)到各個(gè)班組，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，保證車(chē)間生產(chǎn)計(jì)劃保質(zhì)保量按時(shí)完成，
2：根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中各環(huán)節(jié)的質(zhì)量進(jìn)行控制，及時(shí)處理在生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的質(zhì)量問(wèn)題。
3：組織進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程中的各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及員工出勤情況登記；并進(jìn)行合理的收集、整理提供到相關(guān)人員處
4：根據(jù)生產(chǎn)的實(shí)際情況，評(píng)估計(jì)件工價(jià)并進(jìn)行申請(qǐng)確認(rèn)
-- 我們希望你--
1：3年以上陶瓷行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，能有效協(xié)調(diào)生產(chǎn)過(guò)程
2：具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和管理技能；
3：能制定并執(zhí)行合理的生產(chǎn)計(jì)劃
4：確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)和客戶需求
5：出色的溝通和協(xié)調(diào)能力，與不同部門(mén)有效合作
--我們能為你提供--
1：完善的福利保障
●法定節(jié)假日放假 + 帶薪年假
●入職即購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)
●繳納社保
2：暖心員工關(guān)懷
●生日會(huì) / 周年紀(jì)念儀式 + 專屬禮包
●不定期下午茶補(bǔ)給/團(tuán)隊(duì)聚餐
3：職業(yè)躍升計(jì)劃
●專業(yè)技能培訓(xùn)
●開(kāi)放內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)，助力多維度發(fā)展。

--我們需要你--
1：統(tǒng)籌樣品計(jì)劃與執(zhí)行，根據(jù)樣品單制定相關(guān)的生產(chǎn)計(jì)劃，確保計(jì)劃合理性；掌握生產(chǎn)進(jìn)度，保證樣品生產(chǎn)計(jì)劃保質(zhì)保量按時(shí)完成；制定并執(zhí)行樣品質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)；
2：合理計(jì)劃樣品原材料，輔料，其他用品，并對(duì)其質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控，及時(shí)處理使用過(guò)程中產(chǎn)生的質(zhì)量問(wèn)題。
3：在樣品開(kāi)始大貨生產(chǎn)過(guò)程中提供技術(shù)指導(dǎo)，確保產(chǎn)品生產(chǎn)按樣品標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
4：負(fù)責(zé)樣品間現(xiàn)場(chǎng)管理（6S、產(chǎn)品擺放、樣品管理等）。
-- 我們希望你--
1、大專及以上學(xué)歷。
2、3年以上陶瓷樣品生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
--我們能為你提供--
1：完善的福利保障
●法定節(jié)假日放假 + 帶薪年假
●入職即購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)
●繳納社保
2：暖心員工關(guān)懷
●生日會(huì) / 周年紀(jì)念儀式 + 專屬禮包
●不定期下午茶補(bǔ)給/團(tuán)隊(duì)聚餐
3：職業(yè)躍升計(jì)劃
●專業(yè)技能培訓(xùn)
●開(kāi)放內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)，助力多維度發(fā)展。

2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
服從管理安排，作風(fēng)正派，無(wú)不良嗜好

--我們需要你--
一、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常管理和運(yùn)營(yíng)，包括倉(cāng)庫(kù)物品的收貨、驗(yàn)貨、分類、擺放、盤(pán)點(diǎn)、入庫(kù)和出庫(kù)等工作。
二、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的現(xiàn)場(chǎng)管理、庫(kù)存管理和資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)，及時(shí)進(jìn)行記錄和報(bào)告，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。
三、負(fù)責(zé)維護(hù)、操作ERP倉(cāng)庫(kù)管理系統(tǒng)，確保及時(shí)、完整、正確的提供庫(kù)存動(dòng)態(tài)信息，確保帳、卡、物相符
四、負(fù)責(zé)制定倉(cāng)庫(kù)物品的存儲(chǔ)和管理規(guī)范，確保物品的安全保管和有效利用。
五、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)工作的規(guī)劃和管理，提出改進(jìn)和優(yōu)化的建議，提高工作效率和質(zhì)量。
六、確保倉(cāng)庫(kù)的安全和清潔，定期檢查倉(cāng)庫(kù)設(shè)施設(shè)備并及時(shí)維修和更換。

-- 我們希望你--
一、工作經(jīng)驗(yàn)：一年以上倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉(cāng)庫(kù)管理流程和操作。
二、專業(yè)知識(shí)：具備倉(cāng)儲(chǔ)管理、庫(kù)存管理等方面的專業(yè)知識(shí)，了解倉(cāng)儲(chǔ)操作的基本流程和規(guī)范。
三、技能能力：具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠高效地管理倉(cāng)庫(kù)，處理倉(cāng)庫(kù)日常運(yùn)營(yíng)中的各種問(wèn)題。
四、熟練使用倉(cāng)庫(kù)管理軟件和辦公軟件，具備一定的計(jì)算機(jī)操作和數(shù)據(jù)分析能力力。
五、注重細(xì)節(jié)，具備仔細(xì)、認(rèn)真的工作態(tài)度，能夠保持高度的責(zé)任心和工作積極性。

--我們能提供--
●完善的福利保障
法定節(jié)假日放假 + 帶薪年假
入職即購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)
繳納社保
● 暖心員工關(guān)懷
生日會(huì) / 周年紀(jì)念儀式 + 專屬禮包
不定期下午茶補(bǔ)給/團(tuán)隊(duì)聚餐
●職業(yè)躍升計(jì)劃
專業(yè)技能培訓(xùn)
開(kāi)放內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)，助力多維度發(fā)展。

1，全日制大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)及中級(jí)職稱優(yōu)先考慮；
2、3年以上制造業(yè)成本或總賬的工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的成本管控意識(shí)，熟悉成本核算、成本控制及成本分析；
4、負(fù)責(zé)成本核算及賬務(wù)處理，編制相關(guān)報(bào)表；
待遇福利：
上班時(shí)間8.00～11點(diǎn)半，1點(diǎn)到5點(diǎn)半，單休，
工作地點(diǎn)：潮安區(qū)彩塘鎮(zhèn)金一村
有意向者請(qǐng)直接聯(lián)系招聘人員和投遞簡(jiǎn)歷