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1.工作范圍:發單，展銷 2.工作地方:揭陽，潮州，澄海 3.有責任心和上進心

1、責任心強，有上進心 2、工作地區：揭陽，汕頭，潮州 3,月休息4到5天

1.有上進心 2.責任心強

1.責任心強 2.有上進心 3.工作地點潮汕三市

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1.健康財富規劃師（HWP）指與泰康人壽簽訂《代理合同》的保險代理人。2.薪資結構：HWP職務津貼（2400-6400）+個人銷售獎+管理津貼+季度獎+其余手續費項+特別給付項目（詳細收入標準以基本法為準）

要求：
1、中專及以上學歷，大專及以上學歷優先;
2、良好的溝通表達能力，有較強的服務意識；
3、良好的團隊意識，善于學習、責任心強、誠實敬業。

薪資福利：
1.健康財富規劃師（HWP）指與泰康人壽簽訂《代理合同》的保險代理人。
2.薪資結構：HWP職務津貼（2400-6400）+個人銷售獎+管理津貼+季度獎+其余手續費項+特別給付項目（詳細收入標準以基本法為準）
3、提供保險+養老公積金

潮州市潮汕公路楓溪白塔路段白塔加油站誠聘油站主管：
1.五官端正，語言表達清晰，吃苦耐勞，服從工作安排，有團隊精神，身體健康，無犯罪記錄;
2.上班時間：每天8小時，月休4-8天，能適應夜班工作優先考慮;
3.工作地點：潮州市潮汕公路楓溪白塔路段46號白塔加油站
4、聯系我時，請說是在、揭陽雄鷹網看到的，謝謝！

潮州市潮汕公路楓溪白塔路段白塔加油站誠聘油站加油員：
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潮州市潮安區信和城鄉建設投資有限公司及
下屬子公司聯合招聘工作人員公告

為加快引進新鮮血液填補潮州國有企業人才隊伍，推動現代化人才隊伍建設，為企業高質量發展提供強有力的人才支撐，現受潮州市潮安區信和城鄉建設投資有限公司及下屬子公司委托，潮州市城市人力資本有限公司根據公開、公平、公正原則面向社會招聘相關崗位人員。
一、公司簡介
（一）潮州市潮安區信和城鄉建設投資有限公司
潮州市潮安區信和城鄉建設投資有限公司成立于2019年4月，原名潮州市潮安區信和開發建設有限公司，2022年9月更名為潮州市潮安區信和城鄉建設投資有限公司，為國有獨資公司，注冊資本3600萬元。由廣東潮安經濟開發區管理委員會代表區政府履行出資人職責，實行市場化公司化運作,2025年獲評AA主體信用等級。
公司經營范圍涵蓋城鄉基礎設施建設、土地整治、園區管理、房地產開發等領域。作為潮安區核心國有平臺，承擔著區域產業園區開發、基礎設施建設、建筑文旅、城市金融投資和國有資產運營等重任，致力于打造綜合性城市建設運營服務商。通過下設多家專業化子公司，構建了集工程建設、工程咨詢、規劃設計、供水排水、污水處理、市政管網運維及低空經濟于一體的全產業鏈服務體系，具備項目投融資、建設管理、運營維護的全過程服務能力。
（二）潮州市潮安區寶山投資開發有限公司
潮州市潮安區寶山投資開發有限公司公司于2009年12月3設立，注冊資本金1000萬元。2025年6月根據潮州市潮安區人民政府辦公室《關于潮州市潮安區寶山投資開發有限公司成建制無償劃轉有關問題的復函》（安府辦函[2025]244號）文件精神，同意潮州市潮安區寶山投資開發有限公司成建制無償劃轉至潮州市潮安區信和城鄉建設投資有限公司，作為其下屬全資子公司。
公司主要負責做好潮州市潮安區人民政府及上級部門授權交辦的項目開發建設管理和園區道路保潔物業管理等工作,負責開展產業投資、招商引資、園區運營等業務。
（三）潮州市潮安區信和低空智能科技有限公司
潮州市潮安區信和低空智能科技有限公司是潮州市潮安區信和城鄉建設投資有限公司屬下全資子公司，成立于2024年12月31日，公司專注于低空無人機遙感與地理空間智能產品的應用及技術服務領域，矢志為潮安區各政府部門在違建檢測查處、應急救災指揮、森林防火、國土調查和環境監管、重大項目跟進等方面提供全方位低空技術支持，通過低空經濟技術的應用，以無

薪資：4000-6000元/月
工作時間：不定時工作制
人數：1人
崗位職責：
1、負責公司領導的日常出行安排；
2、負責公司車輛的調度、保養、清潔工作，確保車輛處于良好狀態；
3、遵守交通規則，安全駕駛，保障行車安全；
4、處理車輛突發狀況，及時上報并協助解決；
5、協助完成綜合辦公室交辦的其他事項。
任職要求：
1、持有有效C1或以上駕駛證，具備良好的駕駛技能和安全意識；
2、具有相關商務司機工作經驗，了解商務接待流程；
3、熟悉車輛維護保養知識，能夠獨立完成車輛日常維護；
4、具備良好的職業素養，責任心強，保密意識強。

汕頭某環保清潔公司因人員變動需招聘人力資源經理。
匯報上司：總經理
工作地點：潮州市區
主要職責：
1、按照公司綜藝發展戰略，制定公司人力資源戰略規劃，并制訂中、長期人力資源發展計劃和計算；
2、建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實施人力資源管理制度（包括招聘、培訓、績效、薪酬及員工關系）等。
工作內容：
1.公司人力資源規劃；
2.員工內部的招聘；
3.員工內部的培訓
出差頻率：經常。具體面議
上班時間：9：00-12：00，13：30-18：00 月休四天（隨機） 提供食宿（午餐）
薪酬：13薪/月。年薪10w-12w

需要熟手，有注漿、高壓的經驗
具體聯系謝先生